Published on:2021-07-13 hits:2323
1月7日至8日，公司組織了中層及以上干部與職能部門員工績效考評會，各級考評小組將于1月15日前完成對相關(guān)人員2015年度績效考評工作。
公司董事長王曉宇、黨委書記王偉、總經(jīng)理付忠良、中層及以上干部、職代會代表作為考評人參加了公司中層及以上干部的年度績效考評會。公司黨委書記王偉、總經(jīng)理付忠良、職能部門負(fù)責(zé)人、事業(yè)部代表作為考評人參加了職能部門員工的年度績效考評會。
此次考評會述職者準(zhǔn)備充分、述職報告全面客觀，重找問題、促改進，達到了交流和學(xué)習(xí)的目的。王曉宇董事長在總結(jié)講話中表示，公司在宏觀經(jīng)濟環(huán)境不景氣的情況下，仍然保持平穩(wěn)的發(fā)展態(tài)勢，與全體員工的辛勤努力分不開，希望大家繼續(xù)以高度的責(zé)任心，團結(jié)協(xié)作，共同努力，最終實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)。
考評會結(jié)束后，各考評小組成員及事業(yè)部代表、職代會代表采取無記名投票的方式對被考評人進行考評打分?？荚u結(jié)果將作為評選年度“優(yōu)秀員工”的依據(jù)，也將作為員工晉職晉級、調(diào)整崗位、解聘、激勵、培訓(xùn)等方面的重要依據(jù)。
